Notre Offre
Faites l'expérience de la méthodologie Savoir-Relier grâce à nos programmes et cours en ligne ! Notre approche distinctive a une particularité: un véritable engagement de chacun à vivre des activités interpersonnelles et de groupe (environ 2h/semaine).
Tous nos programmes, cours et workshops sont donc hautement interactifs et engageants avec des vidéos, des articles, des exercices de groupe et de réflexion, tout pour vous garder motivé.e. Certains programmes peuvent adapter leur durée (nombre de semaines) avec un accord de tous les participants au départ. Tout est entièrement accessible sur notre plateforme et par smartphone - vous pouvez donc apprendre en chemin !
Calendrier
Les inscriptions sont ouvertes un mois avant la date de début du cours. Vous pouvez recevoir une notification par e-mail en vous inscrivant à votre cours. Les prix pour les particuliers sont affichés ci-dessous. Si vous souhaitez connaître les prix pour les entreprises, veuillez nous contacter.
| Titre | Date de début | Détails | Registre |
|---|---|---|---|
| Cours de confiance | 10 janvier 2022 | lien | S'inscrire maintenant |
| Feedback workshop | 10 janvier 2022 | lien | S'inscrire maintenant |
| Programme Athéna | 10 janvier 2022 | lien | S'inscrire maintenant |
| Cours sur la résilience | 10 janvier 2022 | lien | S'inscrire maintenant |
| Assertivité workshop | 10 janvier 2022 | lien | S'inscrire maintenant |
| Burn Out cours | 7 février, 2022 | lien | ouvre bientôt |
| On-boarding workshop | 7 février, 2022 | lien | ouvre bientôt |
| Conflit workshop | 7 mars, 2022 | lien | ouvre bientôt |
Nos Programmes
Nos programmes s'adressent à des publics spécifiques (hauts dirigeants, hauts potentiels, anciens pairs...) pour développer les compétences de leadership au sein de groupes de personnes qui partagent des besoins similaires et font face à des défis qui rejoignent les vôtres.
4 à 6 semaines
Athéna
Avec ce programme, vous développerez vos compétences relationnelles et votre leadership en travaillant sur le sens de vos actes, ce pourquoi qui guide vos choix et vos décisions et vous aide à trouver une juste place et à jouer pleinement votre rôle dans la société.
Public cible : Talents
Nos Cours
Nos cours ciblent des défis relationnels spécifiques pour vous aider à trouver des solutions appropriées. Chaque cours s'appuie sur la méthode Savoir-Relier et dure de 4 à 6 semaines pour améliorer durablement vos compétences.
4 semaines
Confiance
La confiance est une compétence essentielle pour se développer et améliorer la qualité de nos relations.Notre cours fondateur, au cœur du Savoir-Relier, fera grandir votre confiance en vous sur quatre semaines.
Vous pratiquerez des exercices individuels et en binômes en utilisant des situations réelles pour construire votre confiance en vous et inspirer la confiance autour de vous dans vos relations.
- Augmenter la confiance en soi
- Instaurer la confiance dans les autres
- S'ouvrir aux autres
Nos Workshops
Nos Workshops ciblent des situations spécifiques nécessitant certaines compétences que vous ressentez le besoin d'améliorer. Chaque workshop est ciblé et concentré dans le temps (3 à 4 heures) afin de vous faire prendre conscience des compétences nécessaires dans chaque situation.
Avant de vous engager dans un workshop et afin d'acquérir le bon état d'esprit pour les activités de groupe, nous vous recommandons de suivre notre cours fondamentale, La Confiance.
3 heures
Feedback
Le feedback requiert un ensemble de compétences appropriées (écouter, observer, parler, faire preuve d'empathie) pour jouer un rôle efficace et positif dans les organisations et dans vos relations. Donner du feedback est souvent un processus à sens unique, généralement descendant. Un feedback productif est par essence bidirectionnel.
Vous pratiquerez des exercices individuels ou de groupe en utilisant des situations réelles qui vous aideront à réaliser que feedback n'est pas un exercice ponctuel mais plutôt une partie active et continue de votre expérience de construction de relations.
- Améliorer les capacités d'écoute et d'observation
- Ouverture aux autres
- Instaurer la confiance